陜西中煙澄城卷煙廠堅持從實際出發(fā)，認真做好“四個任務”，做實企業(yè)文化建設，夯實企業(yè)發(fā)展共同思想基礎。

　　落實陜西中煙核心價值觀體系。貫徹落實公司企業(yè)文化建設主要任務，把文化建設融于職工教育、生產管理、精神文明和黨建工作全過程，堅持固化于智、外化于行、內化于心，使陜西中煙文化建設核心價值體系成為每個員工的行為準則。

　　促進員工全面發(fā)展。企業(yè)是職工的家園。滿足和豐富職工正當合理需求，推進文化建設促進員工全面發(fā)展，以各種文化活動為載體，提升作為煙草人的自豪感和行業(yè)認同，充分調動全體員工積極性、主動性和創(chuàng)造性，促進全功全面發(fā)展共同為企業(yè)奉獻。

　　狠抓管理提升和創(chuàng)新。以改革為動力，努力破除影響和阻礙生產管理過程中的不利因素，進一步深化改革，在管理提升和創(chuàng)新中彰顯改革成果，讓全員共享改革成果，從而促進管理提升和持續(xù)創(chuàng)新工作。

　　人才隊伍支撐。企業(yè)發(fā)展需要各層次各類優(yōu)秀人才。推進文化建設，著力培養(yǎng)造就屬于企業(yè)的人才“聚集”和“洼地”，發(fā)揮效應，確保優(yōu)秀人才在企業(yè)文化建設中脫穎而出，并承擔更加重要的工作任務，合力共動推進企業(yè)有序發(fā)展。（張春宏）

來源：煙草在線

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